Ida Barth Thomassen, E24

Lederliv
0
0
Ida Barth Thomassen er adm. dir. i E24, som kaller seg Norges viktigste næringslivsavis. Hun forteller om delt ledermodell, utfordringene i mediemarkedet og hvordan hun jobber for å skape vekst.

Jaan Ivar Semlitsch, Orkla

Lederliv
0
0
Jaan Ivar Semlitsch er konsernsjef i Orkla, merkevareselskapet som ønsker å være “din venn hver dag”. Han forteller om vekstambisjoner, planteburgere, verdenskjente tannbørster, hjelp fra unge og sin egen hermetikkfavoritt.

Trond Magnar Unhammer, NorDan

Lederliv
0
0
Trond Magnar Unhammer er administrerende direktør i NorDan, milliardbedriften som startet med en kjærlighetshistorie. Selskapet lager vinduer og dører, og er hjørnesteinsbedriften i Moi i Rogaland. Hør om sterke verdier, felles mål og snakkende vinduer.

Morten Fon, Jotun

Lederliv
0
0
Morten Fon leder Jotun, verdens niende største malingselskap, fra hovedkontoret i Sandefjord. Han forteller om pingvinkultur, fargetrender, bærekraft og verdien av langsiktighet.

Anne Kristine Rugland, Figgjo

Lederliv
-4
0
Anne Kristine Rugland er administrerende direktør i Figgjo, som selger porselensservise til restauranter i hele verden. Da pandemien kom, falt etterspørselen dramatisk. Hvordan er det å lede en liten eksportbedrift i denne vanskelige tiden?

Sonja Horn, Entra

Lederliv
0
0
Sonja Horn er administrerende direktør i eiendomsselskapet Entra, som eier 1,3 millioner kvadratmeter næringseiendom i Norge. Hvorfor vil hun gjøre selskapet “miljøledende”, og hvordan tror hun korona vil påvirke kontormarkedet og utformingen av kontorene våre?

Olav T. Sandnes, TV2

Lederliv
0
0
Olav T. Sandnes er redaktør og direktør i TV2. Han forteller om balansen mellom struktur og gründerånd, vanskelige beslutninger, ledelse under korona og hvorfor TV2 ikke lenger er “Norges seriemester”.

Siv Jensen, Fremskrittspartiet

Lederliv
0
0
Siv Jensen er leder i Fremskrittspartiet, og skal snart takke av etter 15 år. Hva lærte hun som reklameselger, og hva lærte hun av Carl I. Hagen? Hvorfor er hun ikke stolt av “Morna, Jens!”, og hva slags medarbeidere vil hun helst ha?